מהי אי שוויון בהכנסה?
אי שוויון בהכנסה הוא פער קיצוני של חלוקות הכנסות עם ריכוז הכנסה גבוה לרוב בידי אחוז קטן מהאוכלוסייה. כאשר מתרחש אי שוויון בהכנסה יש פער גדול בין העושר של פלח אוכלוסייה אחד לעומת אחר. יכולים להיות סוגים שונים של הפרדות שונות בין הכנסות וניתוחים המשמשים להבנת אי השוויון בהכנסה.
אי שוויון בהכנסה
אי השוויון בהכנסה הוסבר
ניתן לנתח אי-שוויון בהכנסות ופרידות שונות בין הכנסות באמצעות מגוון פילוחים. פילוחים של ניתוח פערים בהכנסות משמשים לניתוח סוגים שונים של חלוקות הכנסה. חלוקת הכנסות לפי פילוח דמוגרפי מהווה את הבסיס לחקר אי שוויון בהכנסות ופער הכנסות.
הסוגים השונים של פילוח ההכנסה שנלמדו בעת ניתוח אי השוויון בהכנסה עשויים לכלול חלוקות עבור:
- זכר לעומת נקבה מיקום גיאוגרפי עיכוב הכנסה היסטורית
Takeaways מפתח
- מחקרי אי שוויון בהכנסה עוזרים להראות את הפער בהכנסות בין שכבות אוכלוסייה שונות. חלק מהסוגים השכיחים ביותר של פערים בהכנסה שנלמדו כוללים את אלה בקרב גברים לעומת נקבות ואתניות שונות. מחקרי מקרה וניתוח אי שוויון בהכנסה, פער הכנסות וחלוקות הכנסה מדדי ג'יני הם דרך פופולרית להשוות את אי השוויון בהכנסות ברחבי העולם.
תיאורי מקרה וניתוח
ישנם מספר מקרים ודיווחי ניתוח בולטים המספקים תובנות על אי שוויון בהכנסה, פער הכנסות וחלוקות הכנסות בארצות הברית ובעולם כולו.
המכון העירוני
המכון העירוני הוא מקור אחד לתובנות לגבי אי שוויון בהכנסה. בניתוח של 50 שנה של נתונים כלכליים על ידי המכון העירוני, המוסד הראה כי העניים ביותר העניים ואילו העשירים ביותר התעשרו.
בין 1963 ל 2016:
- 10% העניים ביותר של האמריקנים עברו מלהיות עם אפס נכסים לחוב של 1, 000 $. משפחות בסקטור ההכנסה הבינונית יותר מכפלו את העושר הממוצע הקודם שלהן. למשפחות בעשר האחוזים הראשונים היו יותר מחמש פעמים את העושר הקודם. שבע פעמים עושרם הקודם
שירות פדרלי
הבנק הפדרלי מציג דוח חשבונות פיננסיים חלוקתיים רבעוניים. דוח זה מציג חלוקות הכנסות למשקי בית בארה"ב. נכון לרבעון השני של שנת 2019, הפדרל ריזרב הציג את חלוקות ההכנסות הבאות ברחבי ארה"ב:
חלוקות הכנסות של הפדרל רזרב 2Q19.
מכון למדיניות כלכלית
המכון למדיניות כלכלית פרסם דו"ח לשנת 2018, בו נראה מגמה כללית להגדלת הכנסותיהם של בעלי ההכנסה הגבוהה ביותר לאחר המיתון ב -2008. בין 2009 ל -2015, מכון המדיניות הכלכלית מראה כי הכנסותיהם של 1% הראשונים צמחו מהר יותר מההכנסות של 99% האחרים ב 43 מדינות ובוושינגטון די.סי.
יכולים להיות גורמים רבים הקשורים למגמה זו, כולל סטגנציית שכר לאמריקאים מרוויחים בשכר, הפחתות מיסים עבור האמריקאים העשירים ביותר, אובדן משרות ייצור ושוק מניות מרקיע שניפח את שווי מנהלי התאגידים ומנהלי קרנות הגידור.
לאחר המיתון, חברות גם משקיעות רבות בכדי להעסיק ולהשאיר עובדים עם כישורים מיוחדים בתחומים כמו הנדסה ובריאות. זה הראה הפחתות או השתלטות אוטומציה חדשה בפונקציות אחרות, מה שדחיק את השכר לעובדים בעבודות פחות תחרותיות.
יתר על כן, נתוני EPI עוקבים אחר שכר לפי מגזרים על בסיס קבוע. נכון לשנת 2018 הוא הציג את הממוצעים הבאים עבור לבנים, שחורים והיספנים:
המכון ללימודי נשים
אי שוויון בהכנסה הוא מושג כלכלי הנוטה לפגוע בכמה שכבות אוכלוסיות קשה יותר מאחרות, כאשר פערי שכר משמעותיים מזוהים לעתים קרובות עבור נשים, אפריקאים-אמריקאים וההיספנים העובדים בארה"ב. על פי מחקר שמספר הכנסות לשנת 2017 על ידי המכון ללימודי נשים לנשים מכל הגזעים והעדתיות שילמו בממוצע 81.8% מהמשכורות ששולמו לגברים. מבחינה היסטורית, זה הצר ביותר שהיה אי פעם. זה השתפר משנה לשנה מאז 1980, כאשר נשים הרוויחו כ 64% - כמו גברים.
מרכז מחקר Pew
נתונים ממרכז המחקר Pew מזהים גם את אי השוויון בהכנסה בקרב גברים לעומת נשים. מרכז המחקר של Pew מראה כי פער אי השוויון בהכנסה מגדרית הצטמצם עבור כל העובדים בגילאי 16+, כאשר על פי הדיווחים, נשים היו מהוות 85% מהשכר הממוצע לגברים. הפער בהכנסות השתנה בכל זאת בקרב עובדים בגילאי 25 עד 34. בתוך קבוצה זו נשים ביצעו כ -95% ממשכורת הגברים בשנת 2010, אולם זו ירדה משמעותית ל -89% בשנת 2018.
פער הכנסה מתייחס להבדל בהכנסה שנצברה בין מגזרים דמוגרפיים.
שיקולים לתפיסה גלובלית
מדד ג'יני פותח על ידי הסטטיסטיקאי האיטלקי קוראדו ג'יני בראשית המאה העשרים, בכדי לסייע בכימות ובקלות יותר להשוות בין אי שוויון ההכנסה במדינות העולם. המדד יכול לנוע בין 0 ל 100 עם רמה גבוהה יותר המציגה אי שוויון הכנסה גדול יותר בקרב אוכלוסיית מדינה ולהפך. מנתוני הבנק העולמי ניתן לראות כי דרום אפריקה מדווחת על אחת מפיזורי האי שוויון בהכנסה הגבוהה ביותר עם רמת מדד ג'יני של 63.0. על פי הבנק העולמי, ארצות הברית מדווחת על רמת מדד ג'יני של 41.5. אוקראינה מציגה את קריאת מדד ג'יני הנמוך ביותר של הבנק העולמי ב -25.0.
פיזור אי השוויון בהכנסה הוא תחום ניתוח מתמשך עבור מוסדות השלטון המקומיים והעולמיים כאחד. מטרת קרן המטבע הבינלאומית והבנק העולמי לסייע בשיפור הכנסותיהם של 10% הנמוכים ביותר מבין כל המדינות המבקשות לספק תמיכה גלובלית כוללת. באופן גלובלי, חידושים חדשים בתחום הטכנולוגיות וההפקות הפיננסיות מסייעים גם בשיפור השירותים הבנקאיים של בעלי ההכנסה הנמוכה בעולם, מכיוון שמתקיים יוזמה עולמית להכלה פיננסית.
