הציעו לך עבודה או קידום הכוללים מעבר דירה? מזל טוב! תלוי ברמת המעסיק, בעמדתך ובשכרך, ייתכן שתוצע לך חבילת מעבר דירה שתסייע לכסות עלויות הקשורות למעבר דירה, או בצורה של סכום חד פעמי, או חבילת הטבות מוגדרת יותר.
כמה חבילות רילוקיישן מכסות רק היבט יחיד, כמו משאית הובלה. אחרים מכסים רק אחוז קטן מעלויות ההובלה הכוללות שלך. אחרים הם מקיפים, משלמים עבור חברת הובלות בשירות מלא, סיוע לטיפול בילדים, דמי השתקעות, משכנתא להעברה או מקדמות על בית חדש.
יוקר המחיה
ללא קשר לחבילת המעבר, זכותך לנהל משא ומתן על תנאים טובים יותר. ישנם גורמים רבים שיש לקחת בחשבון, כמו מרחק המעבר, מספר בני המשפחה והאם תזדקק לסיוע במכירת הבית הקיים.
Takeaways מפתח
- זכותך היא לנהל משא ומתן על תנאים טובים יותר כאשר מעסיק מציע חבילת מעבר למעבר לאזור חדש. עלות המחיה היא גורם חשוב שיש לקחת בחשבון בעת המעבר למשרה חדשה. חברות מסוימות מציעות קצב יוקר., התאמות או בונוסים שיעזרו לכסות את עלויות המעבר לערים יקרות יותר. בעת מעבר לעיר עם יוקר מחיה נמוך יותר, יתכן ומקובל לקחת עמדה עם משכורת נמוכה יותר. הערכת ההזדמנויות לצמיחת קריירה, כמו כמו גם הפוטנציאל לשיפור איכות החיים, יכולים לעזור לך להחליט אם הגיוני לעבור דירה.
יוקר המחיה באזורכם החדש הוא שיקול חשוב. זה מייצג את סכום הכסף שיידרש בכדי לקיים רמת חיים מסוימת, כולל הוצאות בסיסיות עבור סחורות ושירותים כמו דיור, הובלה, אוכל, ביגוד ומוצרי בית. יוקר המחיה משמש לרוב להשוואה בין הוצאות בעיר אחת לעומת עיר אחרת. ניו יורק, לוס אנג'לס, סן פרנסיסקו, שיקגו, וושינגטון הבירה, הונולולו, מיאמי ובוסטון נמצאות בראש רשימת הערים היקרות ביותר.
מחשבוני יוקר מחיה מקוונים יכולים לעזור לך להקרין עד כמה המשכורת שלך תגיע בעיר אחרת. נניח שאתה גר בקליבלנד, אוהיו, למשל, והציעו לך עבודה במנהטן, ניו יורק. שימוש במחשבון של CNN: אם אתה כרגע מרוויח 75, 000 דולר בשנה בקליבלנד, אתה זקוק לשכר של כמעט 190, 000 $ כדי לעמוד בקצב המחיה במנהטן, שם היית משלם 32% יותר עבור מצרכים, 525% יותר עבור דיור, 29% יותר עבור שירותים, 27% יותר עבור תחבורה, ו 6% יותר עבור שירותי בריאות. אם מקום העבודה החדש שלך היה בלוס אנג'לס, אתה זקוק למשכורת של 115, 000 $ כדי לפצות על העלייה של 176% בדיור, השירותים הגבוהים ב -7%, העלאת התחבורה של 34% והגדלת 5% בתחום הבריאות.
בעוד מחשבונים של יוקר המחיה יכולים לעזור לכם להשוות בין עלויות בסיסיות, אל תשכחו לקחת בחשבון גורמים אחרים, כמו דמי בית ספר, מיסים, זמינות התחבורה הציבורית, בידור, מעונות יום ותפיסת התעסוקה עבור בן / בת הזוג או בן / בת הזוג.
עלות יוקר המחיה
חלק מחבילות המעבר כוללות קצבה ליוקר המחיה (או התאמת יוקר המחיה) בכדי לסייע בכיסוי ההוצאות. החברה שלך עשויה להציע בונוס להעברה חד פעמית חד פעמית או לשלם קצבה לתקופת זמן מסוימת, שלאחריה יגדל המשכורת שלך (תיאורטית) כדי להתאים למיקום החדש. לדוגמה, אם אתה קליבלנדר ואתה לוקח עבודה בלוס אנג'לס, המעסיק שלך עשוי להציע קצבה חודשית של 1, 500 דולר לשלוש שנים כדי לסייע בקיזוז עלויות המחיה המוגדלות.
שכר גבוה יותר
בעוד שחברות מסוימות מספקות קצבה ליוקר המחיה, אחרות פשוט משלמות משכורות גבוהות יותר כדי לפצות על עלויות המחיה המוגדלות. אם אתה מקבל את המשרה בלוס אנג'לס, למשל, ייתכן שתוכל לנהל משא ומתן על משכורת גבוהה יותר על בסיס עליית יוקר המחיה. בדוגמה שלנו, זה יידרש שכר קרוב יותר ל 115, 000 $ רק כדי להתאים למשכורת הנוכחית שלך. בנוסף להעלאת השכר, המעסיק שלך עשוי להציע חבילת הטבות מקיפה וטובה יותר, שעשויה לכלול ימי חופשה נוספים, כיסוי בריאותי חזק יותר, אופציות למניות, החזר חינוך, בונוס ביצועים, ובונוס חתימה.
בשורה התחתונה
מעבר דירה הוא תמיד מאמץ יקר שצריך לכסות על ידי חברה שמצפה שתעבור לעיר חדשה. אבל חשוב לקחת בחשבון את ההבדלים ביוקר המחיה. משכורת קטנה יותר עשויה להספיק אם אתה הולך לאזור עם עלות מחייה נמוכה יותר. אבל אם אתה עובר לעיר יקרה יותר, הטבות וחבילת השכר שלך צריכות לשקף זאת. מעסיקך רשאי להמתיק חבילת מעבר דירה עם קצבה ליוקר המחיה, בונוס חתימה, או להציע משכורת גדולה יותר כדי לפצות על עלות מחיה גבוהה יותר. אבל אם הטבות ו / או חבילת שכר לא מכסות את ההוצאות הגבוהות כראוי, יתכן שתצטרך לשקול את היתרונות לטווח הארוך יותר של ביצוע צעד על ידי שאלת עצמך שאלות קריטיות:
- האם אני / משפחתי יכולים להסתדר כלכלית עד שקודמים אותי או יקבלו העלאה? לאיזה סוג של צמיחת עבודה אני יכול לצפות מתפקיד חדש זה? אם אני מקריב הקרבה עכשיו, האם אוכל להפיק תועלת מאוחר יותר? האם בן זוגי יכול למצוא עבודה שתעזור לפצות על יוקר המחיה הגבוה יותר? האם איכות החיים המשופרת שלי תפצה על רמת חיים נמוכה ופחות כוח קנייה?
ככל שחברה צריכה יותר את הכישרונות שלך, כך אתה עומד במשא ומתן טוב יותר. אם גויסתם, תנו למגייס אתכם להוביל. אם אתה מנהל משא ומתן בעצמך, התמקד במה שאתה יכול להביא לחברה. במקום להצהיר שעליך לקבל יותר כסף, נסה משהו כמו: "חבילת השכר וההטבות המוצעת שלי תאפשר לי לעבוד שעות ארוכות יותר ולהיות פרודוקטיבי יותר."
