זה תלוי. ניתן להתייחס לאדם שמקבל עמלות באותו אופן כמו לאדם שמקבל שכר ישר. במקרה זה, המעביד היה מעכב מס מפיצויו של הפרט ומעביר את הסכום לרשויות המס מטעמו של הפרט. הניכוי יתבסס על הבחירות שהעובד מבצע בטופס W-4. לחלופין ניתן להתייחס לאדם כאל קבלן עצמאי עצמאי, אשר יהיה אחראי להעברת המסים לרשויות המס. כללים מיוחדים חלים על ניכוי מס במקור, כולל דרישות להימנעות ממס הבלו החלים על תשלום מיסים מוערכים.
כידוע, כל נישום אחראי בסופו של דבר לתשלום מס הכנסה שלו למס הכנסה ולרשויות המס במדינה.
ראה פרסומי מס הכנסה 505 למידע נוסף.
תובנה של יועץ
פיטר ג'יי קריידון, CFP®, ChFC®, CLU®
יועצי קריסטל ברוק, ניו יורק, ניו יורק
השאלה האמיתית צריכה להיות האם האדם עובד או קבלן עצמאי? אם עובד, זה תלוי בחוק התעסוקה של מדינתך, אך סביר להניח שהמעביד אחראי להחזקת מסים על כל הפיצויים. אם קבלן עצמאי, אז הוא אחראי למיסים.
המעסיקים צריכים להקפיד לקרוא לאנשים העובדים עבורם קבלנים עצמאיים כאשר הם מבצעים תפקידי עובדים. אם העבודה דורשת שעות קבועות ודיווח למנהל, היא פתוחה (אין תאריך סיום) ואינה מציעה שום אוטונומיה אמיתית כיצד לעבוד או אם לעבוד, יש סיכוי טוב להיחשב לעובד. המעביד יכול להיות אחראי להטבות, שעות נוספות, מיסים וקנסות על ידי משרד העבודה הפדרלי או המדינה בגין היותו רואה עצמאיים.
